退職戦略室記事一覧
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引継ぎをする後任がいない場合でも退職して問題ない！辞めさせてもらえない場合の対処法も解説
「退職したいけれど、引き継げる後任がいない…」「引き留められてしまって辞められない」 退職を決意したものの、会社への責任感から退職を躊躇したり、後任が見つかるまでと引き止められたりして、なかなか辞められない人が多いようです。 実は、後任が不...
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退職を切り出す勇気が出ない理由と対処法は？辞める際の事前準備や不安を解消するポイントも解説
新しい仕事やキャリアへ踏み出す決心をしたものの、退職を切り出す勇気が持てずに時間だけが過ぎていき、焦ってしまうことは少なくありません。 職場や状況によって、辞めることを伝えづらい様々な理由があるため、それぞれの状況に合わせた対策を理解する... -
アルバイト・パートでも退職代行で辞められる！代行サービスで辞めるメリットや費用相場を解説
ブラックな職場でアルバイトやパートとして働いている人の中には、「退職代行を使いたいけど正社員向けのサービスではないのか？」と考えている人もいるようです。 実は退職代行はアルバイトやパートでも利用可能です。今の職場を辞めたいのに退職させても... -
退職代行の選び方を徹底解説！重視すべきポイントと失敗した場合のトラブル事例も紹介
劣悪な職場環境や人間関係の悩みから、退職代行の利用を検討されている方も多いのではないでしょうか。しかし、代行業者選びを間違えると、退職に伴うトラブルの原因になり、余計なストレスや金銭的な損失を被るリスクがあるため、注意が必要です。 この記... -
【体験談有り】試用期間中の退職は可能？辞めるべき会社の具体例や退職理由の伝え方を徹底解説
「試用期間中だけど仕事が合わない」「体調を崩して続けるのが難しい」など、試用期間中の退職を考えている方は少なくありません。 しかし、試用期間中に退職できるのか、手続きはどうすればいいのか、不安を抱えている方も多いのではないでしょうか。 結... -
最短で退職するには？法定の2週間前ルールや就業規則より早く辞める方法も解説！
今の職場環境に悩んでいる人や、転職を考えている人のなかには、「できるだけ早く退職したい」「就業規則ですぐには辞められない」と悩んでいる人が多いようです。 結論からお伝えすると、就業規則にどのように記載されていても、基本的に正社員（無期雇用... -
退職代行サービスの利用に罪悪感は不要！解消するための具体的方法も徹底解説
会社を辞める際に退職代行の利用を考えているものの、「会社に申し訳ない」「同僚に迷惑をかけてしまう」と罪悪感を感じている人も多いようです。 ですが、退職することは労働者に認められた権利であり、代行サービスを使って辞めたからと言って罪悪感を感... -
退職したい時の言い方8つのコツ！辞める理由の伝え方や避けるべき表現も解説
退職を考えていても、「どのように切り出せばいいのか」「引き留められたらどうしよう」と悩んでしまい、なかなか言い出せない人が多いようです。特に、仕事でお世話になった上司に対しては、伝え方に悩む場合もあるでしょう。 この記事では、退職をスムー... -
【厳選】おすすめ退職代行8社を比較！選び方のコツ・特徴・料金を徹底解説
労働者には法律で「退職をする権利」が認められていますが、実際には簡単に会社を辞められないケースも多々あります。 例えば、日常的なハラスメントによって上司に伝えることが怖い場合や、退職を申し出ても受け入れてもらえず、在職を強要される場合等は... -
仕事辞めたい人のおすすめ相談先9選！注意点や退職したくなる理由も解説
「仕事を辞めたい…」「長く続ける自信がない」 そんな思いを抱えながらも、誰にも相談できずに悩んでいませんか？退職するか否かの決断は人生の重要な岐路であり、一人で抱え込むには大きすぎる課題かもしれません。 本記事では、仕事を辞めたい時におすす...
